採用サイト構築
求職者の「知りたい」をカタチに。コンテンツ企画、設計、制作まで一貫して支援
求人を出しても応募が少ない、求める人物像にマッチした応募者がなかなか見つからないなどのお悩みを、戦略的なアイデア、表現で解決へ導きます。
- 応募者のミスマッチをなくしたい
- 求職者が求めている情報を、わかりやすく掲載できていない
- 原稿作成、写真や動画撮影、サイト制作などの仕事を各社に依頼していて効率的にマネジメントできていない
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貴社が求めるターゲットに刺さる採用サイトを構築
他社調査やペルソナ設定、カスタマージャーニーマップの作成を行い貴社がどのような人財を求めているか具体的に整理します(新卒、中途、スタッフ系、技術系など)。
単に応募を増やすことを目指すのではなく、貴社に合った人財が応募してくることを促します。 -
貴社の魅力をアピールできるコンテンツ企画・デザイン・導線設計
募集要項だけでなく、「貴社で働くイメージ」を持ってもらえるような動画や写真、コンテンツなど、求職者の視点でコンテンツ企画を行います。
また、求職者が知りたい情報に簡単にたどりつけるようなサイトデザインおよび設計を行います。採用サイトはスマホで閲覧されることが多いため、スマホファーストのデザインが求められますので、採用サイトに適したWebデザインを提案いたします。 -
サイト設計・コンテンツ制作まで一貫して対応
設計に従ってサイト構築を行い完成させるまで一貫して対応しますので、企画段階での方向性が変わることはありません。
インタビュー・原稿作成、写真・動画撮影、Webサイト構築、エントリーフォーム制作など、一貫して対応します。
社長メッセージ | 貴社の今後のビジョン、 求める人財などを社長が直接発信することで、 求職者だけでなく社員にもアピールすることができます。 |
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社員インタビュー | 社員の皆様のインタビューがあれば、 「貴社で働く」イメージを膨らませることができます。 インタビュー動画を併せて掲載すると、 より具体的に一緒に働くイメージが持てるのでお勧めです。 映像制作はこちら |
サステナビリティ | 環境問題や社会問題に対して、 どのような取り組みをしているかを発信することで、 企業イメージの向上にもつながります。 |
職種紹介 | どのような仕事があるのか、 求職者が求めている仕事があるのかが具体的にわかり、 貴社への理解を深めることができます。 |
数字で見る | 従業員数、平均勤続年数、育休取得率など、 貴社をさまざまなデータで紹介します。 求職者が知りたい情報を視覚的に表現することで 強い印象を残すことができます。 |
エントリーフォーム | 当社のフォームサービスをご利用いただくことで、 フォーム開発やサーバー運用のご負担をおかけすることなく、 貴社のエントリーフォームをリーズナブルな費用で 手軽に開始できます。 お問い合わせ対応システム(WCS)はこちら |
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ヒアリング
ご要望についてヒアリングを行います。メール、電話、オンラインでのお打ち合せも可能です。
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要件定義
ヒアリング内容をもとに要件をまとめ、最適な採用サイト構築を提案、お見積りを提示します。
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現状分析・企画
ペルソナおよびカスタマージャーニーマップからターゲットを明確化、課題点を洗い出します。課題からターゲットに刺さる採用サイトのコンセプト、各種コンテンツを立案します。
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設計
現状分析・企画に基づき情報設計を行います。コンテンツ・サイト構成の整理/導線設計/デザインの制作を行います。
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Webサイト制作・
コンテンツ制作アクセシビリティ、セキュリティ対策をふまえたWebサイトを制作します。並行して、各種コンテンツの制作を行います。企画内容によっては社員インタビューや原稿作成、撮影などを実施します。
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Webサイト公開
Webサイトを公開します。